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Nachweisgesetz

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3. August 2022 (Datum der Veröffentlichung)
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Nachweisgesetz

Mit Wirkung zum 01.08.2022 tritt die Novelle des Nachweisgesetzes in Kraft. Das neue Nachweisgesetz enthält zahlreiche Vorgaben, welche Vertragsbedingungen bei Arbeitsverhältnissen in die Vertragsniederschriften mit aufzunehmen sind. Neu ist, dass Verstöße gegen das Nachweisgesetz künftig mit einem Bußgeld von bis zu 2.000 € für jeden Einzelfall sanktioniert werden können. Da die Zeit bis zum in Kraft treten des erst Ende Juli 2022 verkündeten Gesetzes sehr knapp bemessen ist, haben wir die Änderungen mit Lösungsvorschlägen in einem Arbeitspapier zusammengefasst, dass Sie hier auf unserer Internetseite abrufen können.

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Mit Wirkung zum 01.08.2022 tritt die Novelle des Nachweisgesetzes in Kraft. Das neue Nachweisgesetz enthält zahlreiche Vorgaben, welche Vertragsbedingungen bei Arbeitsverhältnissen in die Vertragsniederschriften mit aufzunehmen sind. Neu ist, dass Verstöße gegen das Nachweisgesetz künftig mit einem Bußgeld von bis zu 2.000 € für jeden Einzelfall sanktioniert werden können. Da die Zeit bis zum in Kraft treten des erst Ende Juli 2022 verkündeten Gesetzes sehr knapp bemessen ist, haben wir die Änderungen mit Lösungsvorschlägen in einem Arbeitspapier zusammengefasst, dass Sie hier auf unserer Internetseite abrufen können.

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Unsere Leistungen im Überblick

Aussagekräftige Entscheidungsgrundlagen – das ist es, was Sie von uns bei Jahres- und Konzernabschlüssen, bei der Beurteilung von Transaktionen oder der Gestaltung interner Prozesse erwarten dürfen.

So gut wie jede unternehmerische Entscheidung wird von Steuer-Fragen gesteuert oder doch zumindest beeinflusst. Die qualifizierte und an Ihren nachhaltigen Zielen orientierte Beratung wird zunehmend komplexer.

Wir bieten Ihnen eine routinierte und professionelle Unterstützung, die optimal auf die individuellen Bedürfnisse Ihres Rechnungswesens und Ihrer Personalabteilung abgestimmt ist.

In kaufmännischen und rechtlichen Fragen profitieren Sie von der gemeinsamen, fachübergreifenden Beratung durch unsere Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Rechtsanwälte.

In der Unternehmensberatung sehen wir unsere Aufgabe darin, Risiken zu minimieren und eine positive Unternehmensentwicklung zu unterstützen – gerade in dynamischen Märkten.

stallmeyer hat sich in über 50 Jahren eine große Nähe zu spezifischen Themen erarbeitet. Hier sind wir in besonderem Maße mit den jeweiligen Rahmenbedingungen und Besonderheiten vertraut.

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